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Cohep reafirma que el Día del Trabajador se celebra el 1 de mayo y aclara condiciones para empresas que necesiten laborar

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El Consejo Hondureño de la Empresa Privada (Cohep) informó que el feriado del 1 de mayo, que celebra el Día del Trabajador, debe ser disfrutado en esa misma fecha, que corresponde al jueves de la próxima semana.

En este sentido, aclaró que los empleados deben tomar el asueto en ese día específico.

Asimismo, indicó que aquellas empresas que necesiten que sus trabajadores laboren el 1 de mayo debido a la naturaleza de sus actividades, deberán cumplir con lo que establece el artículo 340 del Código de Trabajo.

El artículo 340 establece: «Si, por acuerdo, se trabaja durante días de descanso, feriados o fiestas nacionales, se debe pagar el doble del salario correspondiente a la jornada ordinaria en proporción al tiempo trabajado, sin afectar el derecho del trabajador a un día de descanso adicional en la semana.»

La iniciativa privada recalcó que la promoción de un trabajo digno implica fortalecer el diálogo social, respetar el marco legal y fomentar un ambiente favorable para la inversión y el empleo formal.

Finalmente, hizo un llamado a todos los sectores para seguir colaborando en la construcción de un país más justo, productivo y con mayores oportunidades para todos.

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